08-232022→

云南云天化氟化學有限公司在各級領導的關心支持下，通過強化管理、加大技術研發及技術攻關，使得公司在氟化鋁生產領域取得較好成績。通過前期申報及評審，順利獲得“云南省級專精特新‘小巨人’企業”榮譽稱號，并由云南省工業和信息化廳頒發證書。專精特新小巨人門檻較高，認定須經過嚴格的測評和審批程序，我公司憑借過硬的技術實力通過層層考核、選拔，榮獲云南省專精特新“小巨人”企業。這體現了公司在氟化工領域的專業化程度，具有較強的持續創新和研發能力，在技術研發、生產制造、市場營銷、內部管理等方面不斷創新并取得顯著成效。云氟公司

08-232022→

“你，防塵口罩戴好，系上安全帶后再去開叉車包料！”伴隨著嚴厲的聲音，我看到紅色安全帽下一張嚴肅的臉，一邊用右手指著，一邊嘴里面喝止著違章的人員。他,就是云南云天化氟化學有限公司安全員段友春，一名對自己“摳”對別人更“摳”的安全員，他在工作中是一個做事非常較真的人，在生活里，他幽默風趣，年輕職工都喜歡叫他“春哥”。預防為先，在崗前安全培訓中“摳”細節安全培訓是安全管理的一項基本工作，也是確保安全生產的前提條件，段友春在負責公司崗前安全知識入職培訓工作時，從“領學、帶讀、默寫、考試”四個細節入手，讓每名新員工

08-232022→

2022年 6月5日，又是一個“世界環境日”。清晨，沿著云氟公司廠內環形主干道緩慢走下去，小草們從土里探出頭來，驚奇的看著世界，道路兩旁綠色灌木叢隨風擺動，鮮艷的夾竹桃爭相綻放。草地上時有不知名的小鳥追逐嬉戲，不時還把頭扎到草內覓食，自動噴灌系統形成的水霧在陽光下倒映出一條七色的彩虹，一幅幅美麗的圖畫躍然眼前。對于在云氟公司工作10余年的筆者來說，感覺像是進入一個綠水青山的世界，對比5年前的生態環境狀況，發生了翻天覆地的變化。這里每一平的綠植的點綴都充滿艱辛和困難，但它與公司未來發展緊密相連，它是公司踐行

08-232022→

對于公司青年員工來說，了解黨的理論知識和當前公司發展，對自己以后的職業發展尤為重要，加之2022年即將召開二十大，為了迎接中國共產黨二十大的召開，加深公司青年員工對黨的認識、對黨的熱愛，培養青年員工的愛國愛公司熱情，云氟公司黨支部與工會聯合開展“走訪寢室 指導學習 關愛青工”主題黨日活動。本次活動采取小范圍、深層次交流的形式，由黨支部書記李愛民、工會主席尹華明分別帶隊黨員干部代表深入青年員工寢室，了解青年員工是否存在生活上的困難，鼓勵青年員工認真學習專業技能，積極向黨組織靠攏，對青年員工進行黨的章程、黨的

08-232022→

為深入貫徹落實黨中央、國務院、省委、省政府以及上級公司關于安全生產的各項工作部署，扎實推進安全生產提升年行動，在21個安全生產月到來之際，公司于2022年6月15日組織開展氟硅酸泄漏事故應急演練。有幸參加到此次演練中來，并通過此次演練讓我對安全生產有了新的認識。本次事故應急演練，公司領導高度重視，為加強對應急演練工作的組織領導，成立應急總指揮部和現場應急指揮部，制定了比較完善的《氟硅酸泄漏應急演練腳本》?？傊笓]部下設現場指揮部、應急辦公室、應急工作小組?，F場指揮部下設技術保障組、調度指揮組、搶險救援組、醫

08-232022→

氟化學公司持續推進檔案管理，公司一期項目檔案通過驗收。氟化學公司一期項目檔案經過前期全面的收集、整理、分類、立卷歸檔、驗收預查驗等工作，共收集資料537卷，具備驗收條件。2022年5月，通過投資公司發函委托，云南云天化股份有限公司組織，云天化集團辦公室副主任何駿國率領檔案專家楊艷華等5人組成的驗收工作組現場開展驗收。驗收會上，何駿國介紹了檔案管理工作的目的和意義，說明驗收工作的步驟和流程。氟化學公司匯報了項目建設情況、檔案資料歸集管理工作、預查驗發現問題的整改等工作情況進行匯報。其后，驗收工作組對項目檔案

08-232022→

為了更好的開展“黨建引領 精細管理 爭創五優”工作，3月下旬云氟公司黨支部召開支部委員會，對公司7個黨員責任區黨員全覆蓋的包保黨員進行了調整，結合支部25名在職黨員的自身強項、性格優勢、專業技能整合重組，覆蓋到責任區的黨員調整為“1名高管+1名中層管理+2名普通黨員”和“2名中層管理+2名黨員”的架構組合。通過黨員責任區這座橋梁，使高層領導與基層員工進行深入廣泛的交流，提高班組凝聚力和執行力，有利于提升企業內部的向心力。進入四月，25名黨員以全新面貌，飽滿的精神覆蓋到各黨員責任區，繼續發揮先鋒模范作用，夯

08-232022→

爭創無小事???創新有熱情為持續推動“黨建引領、精細管理、爭創五優”工作走深走實，發揮黨建工作對促進企業生產經營和管理提升的引領作用。2021年，氟化學公司黨支部對正在實施的“黨員責任區”進行優化調整，公司25名黨員，立足自身實際，努力開拓創新，著力營造“比學趕超”的濃厚氛圍，在“比”中增動力、在“學”中強本領、在“趕超”中爭一流，形成你追我趕、競相發展的良好新局面。增強企業凝聚力，在“比”中增動力俗話說“關愛，使世界變得更美好”。構建和諧、健康的企業文化，才能使企業獲得長期、穩定的發展。各責任區小組包保

08-232022→

隨著知識經濟、全球經濟、信息化社會的全面到來，企業的競爭環境發生劇烈變化，知識產權已成為市場競爭力的核心要素。企業是自主創新的主體，更是知識產權創造、運用、管理和保護的主體，提高企業的知識產權管理水平是增強自主創新能力的重要保證。為進一步強化公司知識產權管理，依據GB/T 29490-2013《企業知識產權管理規范》標準，并結合公司《知識產權管理辦法》和公司實際情況，建立了一套行之有效的知識產權管理體系，加強企業知識產權的管理，并將通過運行實施來持續提升公司的核心競爭力。為規范知識產權管理，我公司從202

08-232022→

為了引領黨員干部深入學習領會十九屆六中全會的歷史性意義和全局性意義，全面準確把握全會精神，3月1日上午，投資公司黨委副書記萬偉為云氟公司領導班子、全體黨員干部26人開展了一堂學習貫徹黨的十九屆六中全會精神的專題黨課。投資公司第三機關支部書記劉威、人力資源部部長譚美軍參加了此次專題黨課。萬偉主要講解了十九屆六中全會為何要總結黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的問題，詳述中國共產黨百年奮斗的歷程，中國共產黨百年奮斗的歷史意義以及寶貴經驗。他指出，要把學習貫徹全會精神作為當前和今后一個時期的重大政治任務，用全會精神